El Boletín Oficial del Estado de ayer, 1 de junio, publicó oficialmente, mediante la pertinente Resolución de la Dirección General de Empleo, el plan de igualdad de Severiano Servicio Móvil, S.A., cuyos objetivos son conseguir la igualdad de trato y de oportunidades entre hombres y mujeres, favorecer la conciliación laboral, personal y familiar en el ámbito de la empresa, prevenir el acoso sexual y el acoso por razón de sexo en la empresa y contribuir a la protección contra la violencia de género.
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